Assessio è il leader nella creazione e distribuzione di test psicometrici nell’area dei paesi scandinavi e una società di consulenza specializzata nella gestione dei processi che riguardano il capitale umano. Forte di una lunga tradizione nello sviluppo di strumenti basati sulla più rigorosa ricerca scientifica, offre soluzioni avanzate per la selezione e lo sviluppo del personale.

Fondata nel 1954 dalla Società di Psicologia svedese, ha continuato ad evolvere fino a diventare una importante casa internazionale di test psicometrici e una società di consulenza all’avanguardia in ambito HR, con sedi in Svezia, Norvegia e Finlandia e una rete di distribuzione globale: i test Assessio sono disponibili in oltre 30 paesi in tutto il mondo.

Vantaggi

  • Identificare le persone più giuste per il futuro dell’organizzazione e i comportamenti che favoriscono il successo di business.
  • Migliorare la prestazione a livello individuale e organizzativo. Le persone giuste nella posizione più giusta per loro: selezioni più efficaci, tasso di turn over più basso.
  • Implementare processi efficienti, coerenti e più facili da valutare.
  • Sostenere una pipeline di leadership più equa grazie a una maggiore trasparenza, correttezza, diversità e maggior enfasi al potenziale individuale piuttosto che alle competenze tecniche.

Rigore scientifico e una user experience coinvolgente

  • Piattaforma moderna. Cloud-based, responsive, sempre disponibile in logica SaaS e protetta dai migliori standard di sicurezza, facile da integrare con i propri sistemi di gestione delle selezioni (ATS) e flessibile.
  • Design e user experience. Il layout dei report è appena stato ridisegnato per rendere la user experience più fluida, in coerenza con la nuova identità grafica.
  • Continua innovazione dei prodotti. L’attenzione al miglioramento è costante. Le più recenti evoluzioni riguardano la versione Adaptive di Matrigma e quella abbreviata di MAP.
  • Costante aggiornamento delle lingue disponibili per i diversi prodotti. Ad esempio, Matrigma è ora disponibile in 29 lingue.

Gli strumenti

Con l’ausilio di soluzioni scientificamente valide e di un team di ricerca altamente qualificato, Assessio sviluppa strumenti fondati sulla teoria e sull’osservazione dei dati. Gli assessment permettono di analizzare le persone e di eseguire una mappatura dei modelli e delle correlazioni che generano un impatto tangibile sui risultati di business, operando in stretta collaborazione con le aziende clienti.

MAP

Assessment basato sul Five Factor Model di personalità.

Matrigma

Misura le abilità cognitive (General Mental Ability, GMA).

MiNT

Misura l’integrità personale e i comportamenti controproducenti sul luogo di lavoro.

ServiceFirst

Misura la predisposizione al servizio al cliente, garantisce un customer care di livello superiore.

Targeted Prediction

Combina un assessment cognitivo e uno di personalità, per valutare l’idoneità individuale a un determinato ruolo.

Certificazioni